HCi-ASの特色
優秀な人材を獲得するには、できるだけ正確に応募者の適性を把握することが大切です。しかし、応募者は事前に面接のコツが記載された本などで準備して臨むケースが多く、面接だけで見抜くことは難しい部分もあります。
そこで、自社に合った人材であるかを確認するために適性試験が実施されます。適性試験は実施時間が長く、結果が出るまでに数日かかることが一般的です。
しかし、HCi-ASはわずか30問の設問で、時間も10分程度（解答用紙を受検後FAX送信）で終えることができます。また、結果が出るまでの時間は、紙検査の場合は15分（予約時）～30分、Web検査の場合は即時の出力が可能です。
検査内容としては、「目標追求力」「対人力」「主体力」を判断する設問からなり、日常に即した出題内容が特徴です。診断結果は「報告書」として採用者に届けられます。
受検者が向いている仕事を6つの職務領域で判断して提示する他、メンタルヘルスに問題があるか否かについても表記されます。
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