公開日:2022/02/22(火)
今の時代、ビジネスにおいて切っても切り離せない『電話』ですが、20代前半の若手社員は、チャットやSNSでのコミュニケーションが中心で電話の文化があまりません。入社して電話で戸惑わずに応対できるようにこの資料では、基本的なマナーや敬語だけではなく、実践でも活用できるロープレ資料(演習シート)も準備しております。是非、新入社員との朝礼時など、御社風に資料をアレンジしてご利用ください。
・配属された新入社員のOJT担当の方 ・部門配属後のOJT品質を底上げしたい人事部門の方 ・複数の新入社員が配属される部門長、部門マネージャーの方
古庄 拓
株式会社ジェイック
WEB業界・経営コンサルティング業界の採用支援からキャリアを開始。その後、マーケティング、自社採用、経営企画、社員研修の商品企画、採用後のオンボーディング支援、大学キャリアセンターとの連携、リーダー研修事業、新卒採用事業など、複数のサービスや事業の立上げを担当し、執行役員・取締役等を歴任後、現在に至る。
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JAIC主催 人事交流会「承諾する側」だから話せる、採用の盲点。
開催日時:2026年6月26日 16:00~
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開催場所:WEB
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