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明日からデキる!ゆとり世代の育成 5つのポイント

『これだから、ゆとり世代は!?』と、理解と教育を諦めていませんか? “今どきの若者”は、じつは成長意欲や貢献欲求は、とても高い世代です。彼らが育ってきた環境と、育成のポイントをちゃんと押さえれば、会社で活躍してくれます!


主な内容

  • 1. 「ゆとり世代」とは?
  • 2. ゆとり世代が育ってきた環境と5つの特徴
  • 3. 5つの育成ポイント

内容とポイント

「ゆとり世代」が育ってきた時代背景とともに、「ゆとり世代」の5つの特徴をお伝えします。『ゆとり世代は育成が難しい』とも言われがちですが、「検索能力」「成長意欲」「貢献欲求」などを生かし、育てるポイントを押さえれば、戦力化していくことが可能です。HRドクターを運営するジェイックが、今まで延べ1万5,000人以上の“ゆとり世代を育成”してきた中で見つけた、「ゆとり世代を育てるポイント」をまとめ、良い育て方と悪い育て方の具体例をお伝えします。

 

このような方におススメ

・「ゆとり世代」の部下育成に困っている方
・20代前半~中盤の部下の教育の仕方が分からない方
・指示待ち、マニュアル的、すぐ落ち込む、答えをすぐ求める、考える力が弱いといったことに当てはまる20代の部下をお持ちの方
・若手の戦力化に課題を抱えている方
・「ゆとり世代」の部下の能力を最大限に伸ばしたい方

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