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1時間で2024年度の新人育成を計画する ~内定式で見えた24卒新人の傾向と育成トレンドを徹底解説〜

POINT1

2024年卒新人の傾向と対策

・承諾後辞退が多発!?24卒新人と23卒新人の最大の違い
・世代傾向と個別傾向を切り分ける
・内定者フォローで“成長体験”をつくらないと危険

POINT2

育成トレンドと新人育成の基本

・新人育成を毎年、計画し直すべき理由
・アフターコロナで混乱する現場とOJTの限界
・企業タイプ別!多様化する新人フォロー

POINT3

実践!御社オリジナルの新人育成を計画する

・ステップ1:新人の理想状態と育成の現状を可視化する
・ステップ2:新人育成の“起点”を設定する
・ステップ3:“起点”の前後を設計し、線を描く

開催日

2023年10月12日(木) 13:30~14:30

会場

WEB

zoomを利用したオンラインセミナーです

費用

無料

講師紹介

  • 東宮 美樹

    株式会社ジェイック取締役 兼 株式会社Kakedas取締役

    1974年生まれ。鹿児島県種子島出身。1997年筑波大学卒業。ハウス食品株式会社で営業職を経験するなどの後、ジェイック入社。新人~次世代リーダー・管理職まで、7つの習慣®研修やストレングスファインダー®研修をはじめ、コミュニケーション改善や主体性発揮、エンゲージメント強化の研修を得意とする。また自身の経験も踏まえた女性活躍やキャリア研修、イクボス育成などの研修も評価が高い。過去には前例のない「リピート率100% (2013-2014年にかけて) 」を達成、また1社から7年連続で指名を受けるなど非常に高い研修満足度を誇っている。2019年にジェイック取締役、2023年にはキャリア面談プラットフォームを提供する株式会社Kakedas取締役に就任し、今も現役で登壇する人気講師。

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