特徴
- 新人の退職理由と若手の退職理由の決定的な違い
- なぜ ‟若手社員が” 辞めていくのか?
- 人事に情報が上がってくるまでのタイムラグで起こった悲劇
- 現場の認識と人事の認識にはこんな‟ズレ”がある
- 「相談できない」という致命的な風土
- 人事の元に来る頃には、修復不可能な状態で来るのであれば…
- 対策で意識すべきは「イベント」ではなく「仕組み」
- 「タテ」でも「ヨコ」でもなく、「ナナメ」
- 情報のキャッチアップを「人事」から「相互」へ


なぜ、パワハラ研修をしてもパワハラはなくならないのか?
~「ハラスメントをしない」から「人を活かすマネジメント」へ~
開催日時:2026年9月29日 16:00~
開催場所:WEB開催
参加費用:無料

【有料セミナー】人事向け|人を動かすトレーニング(1日間:オンライン)
開催日時:2026/10/2 10:00~
開催場所:WEB
参加費用:29,800円(税別)

JAIC主催 人事交流会
承諾率向上×辞退防止!新卒採用を成功に導く内定後のフォロー術
開催日時:2026年10月09日 16:00~
開催場所:株式会社ジェイック本社8階 セミナールーム
参加費用:無料(※懇親会17:30~は入退室自由)