本動画は2024年9月開催ウェビナーの録画動画となります。
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中小企業を悩ませる20代採用

  • 難化する20代採用
    労働人口の減少
    売り手市場の継続
    働き方の多様化
  • 母集団形成に重要な採用チャネル
  • 採用ステップ率を低下させる採用フロー

どんな企業に20代が集まるのか

  • 20代が求める働き方
    リモートワーク/フレックスタイム制/副業
  • 企業理念やビジョンを明確化し共感を得る
  • 早期インターンで自社を知ってもらう
  • SNSによる魅力の発信

採用がうまくいく企業がおこなっていること

  • 1度に10人以上と会える「集団面接会」
  • 採用ステップ率改善法!
    採用する人物像の明確化
    応募者のポテンシャルがわかる4つの質問
    面接中の雰囲気づくり
    応募者へのフィードバック
  • 面接官による入社後の不安解除

 

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