学生から敬遠されがちな業界や小規模企業の採用成功事例から学ぶ新卒採用を成功させるポイント

更新:2022/11/01

作成:2022/10/31

本動画は2022年10月開催ウェビナーの録画動画となります。
――――――――――――――――――――――――――――――――――――

昨年も非常に好評だったセミナーを今年も開催します!

本セミナーの内容はいたってシンプル。

 

『敬遠されがちな業界』や『小規模企業』など

“採用難易度が高い会社”が実践して成功している事例をもとに、

成功要因を当社の稲本が解説します。

 

昨年、実施して参加者の方にご好評いただいた理由。
それは、豊富な事例と学びの深さです。

 

9社の事例を・・・

 

 事例 ⇒ 結果 ⇒ 成功要因

 

という統一したスタイルでお話しします。

 

この順番でお伝えすることで、
「自社でどう実践するか?」のイメージが湧き、
生きたヒントやアイディアをお持ち帰りいただけます。

 

セミナーでお伝えする予定の事例は以下の9社です。

 

1.経営理念の打ち出しで差別化

2.ビジョンで差別化

3.社会貢献性で差別化

4.採用コンセプトで差別化

5.ターゲットで差別化

6.イベント内容で差別化

7.ニッチサービスで差別化

8.業界イメージへの対応で差別化

9・接触頻度で差別化

 

母集団形成に苦労されていたり、
内定辞退で悔しい思いをされたことがある方は
きっとご参考になるかと思います。

 

良い学生採用したいと採用に力を入れていくと、
採用の競合になるのは、基本的に格上の会社です。

 

私たちが試行錯誤の末、効果が高かったこと
お客さんがやっていて効果があると教えてくれたことを、
情報提供できればという趣旨で、このセミナーは作っています。

 

セミナーを聞いて、
本当に欲しい人材を採用できる可能性がある!と、
ぜひワクワクしていただければと思っています。

 

「面白そう。聴いてみたい」とお思いになりましたら、

ぜひご視聴ください!

 

⼤カテゴリ:

関連動画

  • HRドクターについて

    HRドクターについて 採用×教育チャンネル 【採用】と【社員教育】のお役立ち情報と情報を発信します。
  • 運営企業

  • 採用と社員教育のお役立ち資料

  • ジェイックの提供サービス

pagetop