党瀟研修_EQ研修
  • オンラむン

【有料セミナヌ】EQでチヌムを匷くする感情知胜を掻甚したリヌダヌシップ開発プログラム

「感情」を正しく扱えば、
組織゚ンゲヌゞメントも生産性も向䞊する

EQ蚺断で自他の理解を深め、
管理職のマネゞメント力を向䞊させる研修
EQでチヌムを匷くする
感情知胜を掻甚した
リヌダヌシップ開発プログラム

いたの時代にこそ求められる、EQ感情マネゞメント力

リモヌトワヌク、DX、AI時代、、、。

オンラむンでのコミュニケヌションが圓たり前になっおいる昚今。

盞手の感情を読みずるこずも、自分の感情を䌝えるこずも、
難しいず感じる機䌚が増えおいないでしょうか

たた、単玔䜜業がどんどん自動化されおいるからこそ、他人の感情を動かしたり、
円滑なチヌムワヌクやコミュニケヌションを実珟するこずが、
成果をあげるキヌファクタヌになっおいるず感じたせんか

EQ研修によっお、それらの課題を解決するこずができたす。

EQずは

EQ研修・EQPI®ç ”修で高めるこずができるEQずいうスキルは「感情胜力感情をマネゞメントする胜力」ずいわれ、私たちが日垞生掻で無意識にも䜿っおいる胜力です。

自分や盞手の気持ちを感じたり、前向きな気持ちを぀くったり、気持ちを切り替えたり、カッずなったずきには冷静になるよう、感情をコントロヌルできるようになるスキルずもいえるでしょう。

EQ研修ずは

EQ研修・EQPI®ç ”修では、無意識にやっおいる「感情マネゞメント」の状態を芋える化しお、さらに高めおいくこずができたす。

自分の匷み分野を自芚しお曎に掻甚する、たた、偏りや匱みに぀いお知るこずで意図的に開発、たた意識的にカバヌできるようになりたす。

感情をコントロヌルできるようになるこずで、自分ず盞手の感情を理解し、うたく働きかけるこずが出来るようになりたす。

EQを高めるこずは、営業や販売などの人ずコミュニケヌションする業務であれば、仕事の成果に盎結したす。たた、管理職や人事など、メンバヌや瀟員に働きかける仕事でも䞍可欠です。

あなたの䌚瀟でも、
こんな悩みはありたせんか

人間関係が原因で蟞めおいくスタッフがいる
チヌムビルディングが苊手なマネヌゞャヌがいる
圚宅勀務で、人間関係が薄くなった気がする
ハラスメント気質の管理職がいおヒダヒダする
メンタル䞍調のスタッフが増えおいる
これらは、EQスキルが䜎く、
感情をうたくマネゞメントできおいないこずが原因かもしれたせん。

しかし、ご安心ください。

EQは誰もが生たれながらに保有しおいる胜力であり、教育や孊習、蚓緎を通しお高めるこずができたす。たずはEQPI怜査により、珟状のEQ胜力を可芖化、そしお、高めおいきたしょう。

EQ研修・EQPI®ç ”修の効果

EQPI®æ€œæŸ»ã«ã‚ˆã‚Šã€å—講者が気づきを
埗お胜動的に倉わろうずする

EQPI®æ€œæŸ»ã§ã€ŒEQ発揮床合い」「感情の玠」を可芖化したす。蚺断結果をみるこずで、受講者に気づきや奜奇心が生たれ、胜動的に倉わる姿を目の圓たりにするこずができるでしょう。

瀟内の雰囲気がガラッず倉わり、
あらゆる課題がクリアになる

埓業員同士のコミュニケヌションが原因で起きおいた課題が次々ず改善されるようになりたす。瀟内党䜓の雰囲気がガラリず倉わり、退職者が枛り、゚ンゲヌゞメントが高たっおいきたす。

瀟員の日垞生掻でも掻甚され、
人生の幞犏床を高めおいくこずができる

EQは仕事はもちろん、プラむベヌトでも掻甚できる胜力です。EQを孊び、感情マネゞメントのコツを知るこずで、ビゞネスの成果だけでなく、日垞生掻、家族関係や恋人関係もより円滑になりたす。プラむベヌトの充実は、仕事の成果にも぀ながり、人生の幞犏床が高たっおいきたす。

EQスキルの高い次䞖代リヌダヌが育぀

EQスキルが身に぀くず、人のマネゞメント胜力が高たりたす。メンバヌや埌茩などに察する適切なコミュニケヌションができる、぀たり「人を動かしお組織の成果をあげる」こずができる次䞖代リヌダヌの育成に぀ながりたす。

EQ研修・EQPI®ç ”修のテヌマ

EQを孊ぶ

EQ感情コントロヌル力ずはどんなものなのか基瀎を孊んでいきたす。感情のメカニズムを知り、ビゞネスにおけるEQの重芁性を知るこずで、より䞻䜓的に孊ぶ姿勢に倉わっおいくでしょう。

自分を知る

EQ研修では、EQPI®ãšã„うEQを枬定するための蚺断を甚いお、自身の性栌、たた珟状のEQ発揮の状態を可芖化しおいきたす。

自分の匷みや匱み、EQ胜力を発揮しおいる分野の偏りを知るこずで、行動倉化ず成長が生たれたす。

それぞれの性栌に応じた適切なトレヌニングを継続的に行うこずで、感情マネゞメント力を向䞊し確実に行動を倉えるこずができるようになりたす。

EQPI®æ€œæŸ»çµæžœã®äž€éƒš EQPIシヌト芋本

郚䞋ず良奜な関係を築く

EQず性栌特性を理解するこずで、性栌や考え方の違う郚䞋であっおも、蚺断結果を元に考えるこずで郚䞋の行動や感情を理解しやすくなりたす。
管理職ずしお郚䞋ずの良奜な状態を維持し、信頌関係を築きながら生産性の高い組織を䜜れるようになりたす。

未来に向けお成長し続ける

EQは1回孊んで終わりではありたせん。
適切なトレヌニングを継続するこずで、習慣化され、EQマネゞメント力がどんどん高たりたす。
定期的にEQ分析をするこずで成長が続いおいるこずを実感いただけるでしょう。

ゞェむックのEQ研修・EQPI®ç ”ä¿®
「EQPI®ã‚»ãƒ«ãƒ•ãƒªãƒŒãƒ€ãƒŒã‚·ãƒƒãƒ—プログラムプログラム」の特城

EQPIトレヌナヌ資栌を有する講垫が研修を担圓

ゞェむックのEQ研修は、日本におけるEQ理論の第䞀人者である高山盎氏に垫事したEQPI®トレヌナヌ資栌を有する瀟員が講垫を担圓したす。

研修では、各個人のコミュニケヌション胜力などをEQPI蚺断により算出し、研修埌に再床怜査をするこずでトレヌニングにより鍛えた箇所の成果を確認するこずができたす。

EQPI®トレヌナヌ資栌を持぀講垫だからこそ、それぞれに合ったトレヌニングを行うずずもに、適性に合ったアドバむスが可胜です。

EQ胜力を基本から孊べる

ゞェむックのEQ研修では、EQの生たれた背景や歎史も螏たえおEQ理論を孊んでいきたす。

たた、自分の感情に向き合うワヌクを行ったり、身近な感情に觊れながら、EQずはどういうものかを䜓隓するこずができたす。

長幎EQ研修を行っおきたからこそ、EQを䜓系立おお、たた実践的に教えるこずができたす。

自分に合ったトレヌニングを考え、確実にEQ胜力を向䞊できる

ゞェむックのEQ研修では、EQPI®怜査結果の解説ず盞互プロファむリング・盞互フィヌドバックを通しお、たず珟圚の自分を知るこずから始たりたす。

珟圚地を知るこずで、向かうべき目的地ぞの進み方がわかりたす。行動蚈画を策定し、2ヶ月間、開発行動を実践しおいきたす。

それぞれに合った蚈画ず行動により、確実にEQ胜力を向䞊させるこずができたす。

EQ研修・EQPI研修「EQPI®ã‚»ãƒ«ãƒ•ãƒªãƒŒãƒ€ãƒŒã‚·ãƒƒãƒ—プログラム」事䟋1日版

Ⅰ EQを孊ぶ

オリ゚ンテヌション
研修の目的・グランドルヌル
セルフ・リヌダヌシップ・プログラムずは
自己玹介
EQに぀いお
感情コントロヌル力EQずは
行動を生み出す「氷山モデル」ずは
EQは人のOS
感情のメカニズムを知る
ビゞネスにおけるEQの重芁性
EQを䜓感しおみよう
喜び/怒り、身近な感情に觊れる
【ワヌク】自分の感情に向き合うワヌク
【ワヌク】EQが高い人ず䜎い人ずは
Point
EQの生たれた背景・歎史からEQ理論を孊びたす。
孊術的な理解だけでなく、ワヌクを通しおEQ䜓隓もしおいただくずずもに、ビゞネスにおけるEQの有効性もご玹介したす。

Ⅱ 自分を知る

EQPI®ã®å…šäœ“像を知る
EQPI®ã®èšºæ–­çµæžœã®è§£èª¬
EQPI®ã®èšºæ–­çµæžœã®èŠ‹ã‚‹ãšãã®æ³šæ„ç‚¹
自分のEQを考察する
【ワヌク】自分のEQを予想する
EQ 胜力「12発揮行動」の解説ず自己分析
【ワヌク】自分ず同僚のEQを知る
自分のBig5,Business Big5に぀いお知る
Big5,Business Big5の解説ず自己分析
自分の性栌を知る
【ワヌク】仕事に生かすポむントを考える
【ワヌク】感情の玠 盞互フィヌドバック
ゞョハリの窓
性栌特性から「感情の玠」を探るためのヒント
【ワヌク】メンバヌに察しおのフィヌドバック
Point
EQPI®æ€œæŸ»çµæžœã®è§£èª¬ãšç›žäº’プロファむリング盞互フィヌドバックを通しお、珟圚の自分を知っおいただきたす。
珟圚地を知るこずで、向かうべき目的地EQ開発発揮行動が発芋できたす。

Ⅲ 未来を描く

EQ12発揮行動のトレヌニングを考える
EQの12発揮行動を鍛えるずどうなるのか
トレヌニングする12発揮行動の遞び方
トレヌニング法の皮別に぀いお
12発揮行動の具䜓的なトレヌニング方法
【ワヌク】トレヌニングを䜓隓
【ワヌク】開発したいEQを決める
【ワヌク】開発のための自分づくりシヌトず掻甚方法
たずめ・振り返り
本日䞀番印象に残ったこずを共有
今埌に向けお、アクション共有
Point
EQは開発可胜な胜力です。今日から、すぐにできるEQ開発の具䜓的な方法をご玹介したす。
EQ開発のための行動蚈画を策定したす。
行動心理孊に基づき2ヶ月間、開発行動を実践しおいただきたす。

EQ研修・EQPI®ç ”修を導入しお、瀟員が
「感情」を適切に
扱えるようになるず、こんな未来が埅っおいたす

管理職ずメンバヌの関係性が奜転する
人間関係が原因の退職者が枛る
ギクシャクしおいたチヌムが倉わる
チヌムの䞀䜓感や信頌感が醞成される
盞手の感情を汲んだマネゞメントができる
郚䞋のストレスが枛る
管理職のストレスが緩和される
瀟員党䜓の゚ンゲヌゞメントが向䞊する

EQ研修・EQPI®ç ”修の利甚者の声

 感情による呚囲の圱響に気付きたした

EQ研修によっお、日々いかに自分の感情に巊右されおいるか、仕事ぞ支障があるかがわかりたした。

自分の感情で環境はいくらでも倉えるこずができる、ずいうこずがわかりたしたので、呚囲ず䞁寧なコミュニケヌションを取っお行きたいず思いたす。

 匷みを知るこずができ、今埌仕事に掻かせそうです

思っおもみなかった自分の匷みがわかり、今埌仕事にもプラむベヌトにも圹立おおいけそうです。

匱みも理解できたしたので、避けるのではなく掻かす方法を探しおいきたいず思いたす。

 感情のコントロヌルに自信が付きたした

感情のコントロヌルを難しいず感じおいたしたが、今回EQ研修で孊んだこずで自信が付きたした。目の前にあった壁を乗り越えられそうです。
開催日

2024/12/20金9:3017:30

䌚堎

WEB受講

zoomを甚いたオンラむン研修です。
費甚

39,800円(皎抜) / 1名


※セミナヌをキャンセルされる堎合は、開催日の3営業日前たでにお知らせください。それ以降のキャンセルに関しおはご返金の察応ができたせんので、あらかじめご了承ください。
※開催日1週間前になりたしたら、順次オンラむン受講甚のURLを発行いたしたす。
※セミナヌ参加費は、セミナヌ開催の翌月末たでにお支払いください。
※お客郜合の通信環境などによる音声や映像の乱れを理由ずした払い戻しも承っおおりたせんので、䜕卒ご了承ください。
講垫玹介
  • 䌊藀 行瀌

    株匏䌚瀟ゞェむック マネヌゞャヌ

    2006幎倧孊卒業埌、倧手人材掟遣䌚瀟ぞ入瀟。 販売スタッフの掟遣、むベント䌁画運営に埓事。 拠点の単月売䞊平均が3,000䞇円の䞭、最倧で2,000䞇円を䞀人で売り䞊げるなど、トップセヌルスずしお掻躍。 2010幎に事業所長に任呜され、事業所の売䞊を向䞊させ぀぀、メンバヌの業務効率改善や無駄な残業をしない颚土を䜜り、離職率0を達成。 2013幎ゞェむックに入瀟。 「営業カレッゞ®」珟圚は「就職カレッゞ®」に改称の講垫を務め䞊げ、数々のカレッゞ生の瀟䌚進出を埌抌しする。 その功瞟が認められ、ゞェむック最短蚘録である、入瀟1幎半で倧阪支店長に就任。 その埌、暪浜支店長を経お、珟圚は教育事業郚の研修講垫ずしお掻躍䞭。 自身の営業経隓や管理職経隓をもずに、机䞊の空論や理想論だけではなく、珟実で求められる「泥臭い珟堎」で掻きる研修が、高く評䟡されおいる人気講垫。


開催日

2024/12/20金 9:3017:30

䌚堎

WEB

費甚

39,800円(皎抜)

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